Cambiá de empleo y triunfá en el proceso

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Cambiar de empleo o de posición es una tarea difícil para la que es necesario formarse y prepararse, si querés triunfar en el proceso.

Un plan de acción personal o PAP, como se lo llama en Recursos Humanos, consiste en definir las metas, evaluar el trabajo que hay que hacer y aquellas cosas que se dejarán de hacer para alcanzar la meta.

Puede parecer una tarea sencilla, pero no lo es. Es importante que el plan tenga metas claras y precisas, a la vez que objetivos factibles y realistas.

Primero, el plan

Para poder seguir unos pasos, antes, debe elaborarse el plan. La concentración juega un papel importante, así como la actitud. El negativismo puede afectar a esa elaboración y terminar con tus esperanzas antes de empezar.

El trabajador que quiera un cambio en su trayectoria profesional ha de tener en cuenta los siguientes pasos para diseñar y ejecutar el PAP:

1. ¿Qué deseás realmente? No basta con saber lo que no querés. Es necesario saber lo que realmente anhelás. En este paso, hay que determinar los objetivos y las metas y el tiempo. Es importante determinar ese tiempo y cumplirlo a rajatabla, sin excusas.

2. Los motivos. Fijar los motivos por los cuales querés ejecutar ese plan y tener muy en claro los beneficios que obtendrás. Un consejo es establecer propósitos a corto, medio y largo plazo. Establecer ese factor de tiempo te ayudará a seguir en la línea y no desfallecer, ya que trabajar por un beneficio solo a largo plazo puede ir matando poco a poco tu ilusión.

3. ¿Qué debés hacer? Un plan bien estructurado tendrá en mente qué actividades necesitás hacer para lograr el propósito. Tené en cuenta qué habilidades debés desarrollar o ampliar para conseguirlo.

4. Riesgos y complicaciones. En todo cambio, siempre hay riesgos y complicaciones que pueden surgir por el camino. En el caso del mundo laboral, antes de cambiar de trayectoria o empleo, debemos prever esos inconvenientes para poder darles solución cuando se presenten.

5. ¿Y cuánto cuesta? Pues seguramente el costo económico será el menor (dependerá de la formación que necesités). Generalmente, el costo más alto será en tiempo y dedicación. Analizá si hay terceras personas implicadas en la ejecución del plan, cuánto pueden dedicar y en qué fases intervendrán.

6. Recompensas. Para que un plan sea más llevadero, es importante definir las recompensas intermedias hasta lograr tu objetivo; cuándo se obtendrán y cuáles serán. Puede ser una tarde en el cine, una cena con amigos o incluso, una tarde libre para hacer lo que quieras.

Al descontarse todos estos puntos, no sirven de nada, si no hay disciplina en la ejecución. Es importante no perder de vista el objetivo: un nuevo empleo.

Para elaborar este plan de cambio de carrera, podés usar el DOFA personal para saber qué fortalezas pueden ayudarte a salir adelante y tener en cuenta las debilidades que pueden acabar con tu magnífico plan.

Ejemplo paso a paso para elaborar un plan de acción efectivo

Tomá un papel en blanco o un documento de Word y escribí el objetivo en él.

1. Creá una línea de tiempo y establecé el presente y el futuro en esa línea.

2. Escribí los objetivos en esa línea y establecé el tiempo que tardarás en alcanzarlo. Podés empezar en orden inverso. Colocate en la meta y retrocedé un paso, así poco a poco, hasta llegar al presente.

3. Una vez definido, preguntate qué sentís con ese plan. ¿Hay algo que quieras cambiar? ¿Falta algo? ¿Hay algún paso innecesario?

4. Cuando todas tus respuestas sean satisfactorias, volvé al presente y anotá en tu calendario las acciones, los deadlines y cuándo es momento de celebrar el logro conseguido. Ya tenés todo listo para hacer un cambio con éxito en tu trayectoria profesional.

Solo quiero recordarte que en un plan de acción, hay dos viajes: el exterior, que se centra en las acciones, y el viaje interior, que comprende nuevos sentimientos, el camino, el aprendizaje y el desarrollo personal.

No es un sueño, es un plan

Juan quiere ponerse en forma. Se quiere ver a sí mismo como cuando jugaba waterpolo. Pero Juan no hace nada para conseguir esa meta. Así pues, eso se convierte en un sueño difuso e irracional, ya que sin un plan y unas acciones, es improbable que Juan se ponga en forma.

En la elaboración del plan, definís perfectamente qué deseás y qué acciones específicas debés realizar y cuándo para conseguirlo.

Si estás deseando cambiar de empleo, subir de posición profesional o desarrollar tu carrera, es necesario que establezcas ese listado y lo sigas al “pie de la letra”.

Ir cumpliendo los propósitos, como los que se hacen a finales de año, tiene un efecto muy positivo en la autoestima. Ir paso a paso y seguir los puntos es un factor motivador, que refuerza la confianza que tenemos en nosotros mismos, y a la vez, nos impulsa para conseguir el siguiente paso.

Esa autoconfianza puede ser decisiva cuando vayas a hablar con tu jefe para postularte para cubrir un nuevo puesto, o bien, cuando te presentes a una entrevista de trabajo.

Adiós a la zona de confort

Dejar atrás la zona de confort significa tomar decisiones difíciles, abandonar tu rutina y vencer tus miedos.

No es nada fácil, pero una vez que decides dejarlo atrás, notarás un crecimiento positivo, tanto a nivel laboral, así como profesional.

Las personas de éxito saben que es importante abandonar esa zona y presionarse para vivir nuevas experiencias que les aporten conocimiento y les permitan expandir la mente.

Salir de la zona de confort no requiere grandes cambios, sino ideas prácticas, sencillas y arriesgadas, que irán sacándote poco a poco de tu rutina.

Seguramente, al establecer los pasos del plan, deberás ir abandonando progresivamente ciertas rutinas que antes llevabas a cabo. Pero así, podés incentivarte a practicar más esa huida de la zona de confort.

Creá una lista semanal o mensual con cosas que te obliguen a salir de tus rituales diarios. Puede ser, por ejemplo, aprender algo nuevo, ir a una nueva clase en el gimnasio, hablar con cinco personas desconocidas, participar en un debate online, etc.

Arriesgate y no te arrepentirás. El empleo que deseás está a la vuelta de la esquina, así que elaborá tu PAP personal y triunfá en tu carrera profesional.

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