En busca de los profesionales del futuro, los wise workers
Las personas son las que les dan sentido y propósito a las empresas. Son ellas las que usan la tecnología y trabajan para conseguir los objetivos propuestos por la organización. …
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Las empresas pueden impulsar la transformación de la sociedad
Aunque pensemos que las empresas tienen un único objetivo: ganar dinero; también persiguen mejorar la sociedad a través del marco laboral. O al menos, ese debería ser su objetivo principal. …
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Cómo escribir una Job Description atractiva: ejemplos y buenas prácticas
La Job Description es un escaparate para atraer a los candidatos y proporcionarles suficiente información para que decidan postularse a la oferta. La redacción de la vacante no debe limitarse …
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La salud mental, una palanca de retención para la empresa
La reactivación económica ha hecho que empiece a notarse cierto movimiento entre los equipos de las empresas, los cuales miran hacia otros horizontes para mejorar su carrera profesional. Es por …
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Empatía: la mejor táctica de Recursos Humanos
Una de las soft skills más demandadas o apreciadas por los colaboradores es la empatía, ese sentimiento que te permite entender las razones del otro y te ayuda a comunicarte …
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Convertite en una de las mejores empresas de Argentina
¡Invitá a tus colaboradores a valorar su experiencia y encontrá tu lugar en los CompuTrabajo Best WorkPlaces 2022! Por quinto año consecutivo, CompuTrabajo dará a conocer a las mejores empresas …
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7 acciones para mejorar la Candidate Experience
El mercado laboral es muy competitivo. La recuperación económica tras la pandemia ha hecho que algunos sectores sientan una fuerte competencia a la hora de atraer al mejor talento. Por …
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Los KPI imprescindibles para RR.HH.
El análisis de datos se ha convertido en una herramienta esencial para cualquier profesional. Los departamentos pueden consultar los indicadores y revisar los resultados. Y así, evitar cometer errores y …
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Trabajo presencial: ¿potencia la creatividad?
Cada vez, más empresas apuestan porque sus empleados vuelvan al trabajo presencial. Ante la demanda de la vuelta, se ha argumentado que el trabajo en la oficina fomenta la creatividad …
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