Ya no podemos hablar del futuro de la transformación digital porque es una realidad. Muchas empresas han cambiado su modelo de gestión y la digitalización y automatización han llegado para …
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Si algo tenemos claro es que el objetivo principal del área de Recursos Humanos es gestionar el talento de la empresa; y por lo tanto, medir y predecir el ciclo …
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Uno de los principales problemas derivados de este 2020 es la desconexión de los líderes con sus equipos. El trabajo en remoto ha hecho que muchos jefes no sepan mantener …
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Parece que la incertidumbre nos acompañará durante los próximos meses y la nueva “normalidad” llegará para instalarse. En este escenario pocas veces visto, lleno de incertidumbres y numerosas hipótesis, el …
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La pandemia del COVID-19 ha provocado, tanto en nuestros colaboradores, así como en nosotros mismos, sentimientos encontrados y preocupaciones. Dos de los efectos psicológicos más comunes estos días son: la …
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La motivación es la razón que impulsa la realización de una actividad o el logro de una meta. Sin motivación, se pueden realizar tareas y alcanzar objetivos. Sin embargo, hacerlo …
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